從八字看哪種人在職場上有志難伸

『八字』是一種邏輯上的推演、不是未卜先知，所以看一個人未來在工作上的發展，也是用命理的邏輯來分析，而邏輯其實就是來自於『人生』。

先在這裡和大家複習一下，八字命理中可以拿出來討論在職場中是否有志難伸或是懷才不遇的有：

『印星』

主思考、規劃、也就是可以掌握方向的能力，屬於理論型。

『食傷』

主創新、超越、並且可以自由的展現出來，屬於舞台型。

『官殺』

主制度、執行、凡事都可以按部就班的來完成，屬於服從型。

瞭解了上面幾種不同功能的十神之後，我們就來看看怎樣的八字組合讓你在工作上感覺有志難伸。

1、現在有很多『專業』掛帥的學者入閣被罵的臭頭，原因不外乎『不知民間疾苦』、『規劃的百年大計，百姓感受不到』、還有『堅持理念、不知變通』等。

結果就是這些飽學之士都經不起民眾的考驗，有志難伸、黯然下台，這種現象的邏輯在命理之中就是『身強、印旺而無食傷』。

身強印旺之人多半堅持理念不妥協，而且沒有『食傷』這個管道來讓大家理解你的想法，自己想做很多事，卻無法引起共鳴，自然就是有志難伸了。

2、和第一種完全相反的是『身弱、食傷旺又透財殺』，這種人有點像是職場過動兒，到處都可以發現他的蹤影，總是忙忙碌碌、卻又搞不清他在忙什麼。

所以當主管的會喜歡這種人的存在，但要把重責大任交給他感覺又毛毛的，使得他們很難更上一層樓。

3、在一間公司裡，老闆除了喜歡有能力的員工，更喜歡的是『服從性』高的員工，所以『身強印旺、無官殺』的人，永遠感覺老闆好像跟他保持距離。

要知道，老闆雖然喜歡你幫他賺錢，但是老闆可不喜歡跟你在一起像個笨蛋！

4、很多人對搞『創意』的印象都不好，因為能把創意變成生意的人不多 ，所以『傷官旺而無財星』就是指的這種大腦是國寶、四肢是殘廢的人。

所以這就是為何在大企業裡搞品牌或公關的人流動率如此之高的原因了。

5、最後就是那種為了自己的理念、只會花公家大錢的人，好比到處蓋的那些蚊子館一樣，而且『印旺、傷官旺、無財星』的人，其實本身就是有矛盾的。

但是我相信他們到一個新環境都是會被重視的，因為和第一種人比、至少他還懂得宣傳自己，只不過時間久了，沒人可以受的了那種花錢的方式！